Εγκύκλιος του ΠΑΜΕ για καύσωνα

26/06/17

Εγκύκλιος προς τα Σωματεία

Οι μέρες του καύσωνα  αποτελούν ένα ακόμα καμπανάκι κινδύνου για την εργατική τάξη. Εκατοντάδες χιλιάδες εργατοϋπάλληλοι θα βρεθούν αντιμέτωποι με εργασιακούς χώρους-καμίνια, πραγματικά κολαστήρια. Αυτό αφορά και ανοιχτούς χώρους (εργοτάξια, κτλ), όπου υπάρχει άμεση έκθεση στον ήλιο, αλλά και κλειστούς χώρους, όπου είτε λόγω κατασκευής (μη επαρκής αερισμός, υπόγεια, θερμοκήπια, κτλ), είτε λόγω εργασιακών παραγόντων (π.χ. λειτουργία μηχανών), οι συνθήκες εργασίας θα είναι ανυπόφορες και εξοντωτικές. Σε όλους αυτούς τους χώρους θα απαιτηθεί από τους εργαζόμενους να δουλέψουν μέχρι τελικής πτώσης, στο όνομα της συνέχισης της παραγωγής, των προθεσμιών για την παράδοση των εμπορευμάτων, της «εξυπηρέτησης του πελάτη», της «ανταγωνιστικότητας».

Η δουλειά κάτω από συνθήκες καύσωνα δεν αποτελεί ζήτημα παλικαριάς ή σκληραγώγησης. Η εργατική τάξη δε χρειάζεται να αποδείξει στους κεφαλαιοκράτες τις ικανότητες της, τις αντοχές και το κουράγιο της. Δε χρειάζεται να κάνουμε το «καλό παιδί» απέναντι στην εργοδοσία, να ξοδεύουμε και την τελευταία σταγόνα ιδρώτα για ένα άθλιο μεροκάματο. Απέναντι μας έχουμε, εκτός από τους εργοδότες, και έναν ακόμα ύπουλο αντίπαλο: η ζέστη και η υγρασία έχουν και άμεσα αρνητικά αποτελέσματα (καταπόνηση, αφυδάτωση, αύξηση του κινδύνου εργατικών ατυχημάτων), αλλά και μακροπρόθεσμη επίδραση σε χρόνιες παθήσεις (καρδιοπάθειες, κτλ). Δε χωράει λοιπόν κανένας εφησυχασμός, καμιά επανάπαυση με πρόφαση το πώς αντιλαμβάνεται ο καθένας από μας τις σωματικές του αντοχές.

Για την εργοδοσία η κερδοφορία είναι πρωτεύον ζήτημα. Κέρδη και εργατικά συμφέροντα δε συμβιβάζονται, γι΄ αυτό και ποτέ δεν παίρνονται ουσιαστικά μέτρα προστασίας της υγείας των εργαζομένων. Δεν μπορούμε να περιμένουμε περισσότερα ούτε από το αστικό κράτος και τους ελεγκτικούς μηχανισμούς του. Θα ξαναδούμε τυπικές ανακοινώσεις, προειδοποιήσεις και ευχολόγια, χωρίς ουσιαστικό έλεγχο της εργοδοτικής ευθύνης για να εφαρμοστούν τα μέτρα που προβλέπονται ακόμα από την κολοβή σημερινή νομοθεσίας.

Είναι στο χέρι μας, στο χέρι των ταξικών σωματείων να απαιτήσουν και να επιβάλλουν ουσιαστικά μέτρα προστασίας της υγείας και ασφάλειας των εργαζομένων γενικά και ειδικότερα σε συνθήκες καύσωνα. Να απαιτήσουμε:

1. Εκτίμηση του επαγγελματικού κινδύνου από το Γιατρό Εργασίας και τον Τεχνικό Ασφάλειας και εφαρμογή από τους εργοδότες, όλων των αναγκαίων τεχνικών και οργανωτικών μέτρων για την ουσιαστική προστασία της υγείας και ασφάλειας των εργαζομένων.
2. Άμεση διακοπή όλων των υπαίθριων εργασιών όταν η θερμοκρασία ξεπεράσει τους 38^ο C. Πλήρη καταβολή του μεροκάματου χωρίς καμία περικοπή. (Θυμίζουμε ότι η διακοπή αυτή των εργασιών προβλέπεται ήδη ρητά στη συλλογική σύμβαση εργατοτεχνιτών οικοδομών και συναφών κλάδων).
3. Άμεση διακοπή όλων των εργασιών όταν η θερμοκρασία ξεπεράσει τους 38^ο C σε ιδιαίτερα επιβαρυμένους θερμικά χώρους (γιαπιά, μηχανοστάσια, χυτήρια, ναυπηγικές εργασίες, υαλουργίες, μηχανουργεία, θερμοκήπια, κτλ). Πλήρη καταβολή του μεροκάματου χωρίς καμία περικοπή.
4. Περιορισμός άλλων βαριών εργασιών όταν οι συνθήκες θερμοκρασίας και υγρασίας δημιουργούν ασφυκτικές συνθήκες.
5. Αποχή από την εργασία, όταν επικρατούν συνθήκες καύσωνα, των εργαζομένων που εντάσσονται σε ομάδες υψηλού κινδύνου (καρδιοπαθείς, πνευμονοπαθείς, διαβητικοί, νεφροπαθείς, εγκυμονούσες, κτλ). Πλήρη καταβολή του μεροκάματου.
6. Συχνά διαλλείματα κατάλληλης διάρκειας για τη μείωση της θερμικής καταπόνησης των εργαζομένων.
7. Δημιουργία κατάλληλων κλιματισμένων χώρων διαλείμματος για την ανάπαυση των εργαζομένων.
8. Διάθεση σε συνεχή βάση στους εργαζόμενους πόσιμου δροσερού νερού κοντά στο χώρο εργασίας τους.
9. Ύπαρξη και λειτουργία κλιματισμού στους χώρους εργασίας όπου αυτό είναι εφικτό. (Σημειώνουμε ότι πολλές φορές η εργοδοσία, για να αποφύγει το κόστος της εγκατάστασης κλιματιστικών, προφασίζεται ότι η λειτουργία τους δεν είναι συμβατή με την παραγωγική διαδικασία.)
10. Επαρκής γενικός εξαερισμός σε όλους τους χώρους εργασίας με εγκατάσταση ανεμιστήρων στα ψηλά σημεία των αιθουσών και αερισμός με φυγοκεντρικούς ανεμιστήρες.
11. Επαρκής ανανέωση του αέρα των εργασιακών χώρων με προσαγωγή νωπού αέρα και ταυτόχρονη απαγωγή του αέρα του χώρου εργασίας.
12. Απαγωγή των ρύπων και του θερμού αέρα όσο το δυνατό πιο κοντά στην πηγή τους.
13. Μόνωση των πηγών θερμότητας (μεγάλων μηχανών, κτλ).
14. Θερμομόνωση της πλάκας ή στέγης.

Τα μέτρα αυτά αποτελούν μια ελάχιστη προστασία των εργαζομένων απέναντι στις συνθήκες καύσωνα. Αποτελούν ζήτημα αντιπαράθεσης με τους κεφαλαιοκράτες που, με «το καρότο ή το μαστίγιο», με την τρομοκρατία ή με το καλόπιασμα, θα προσπαθήσουν σε κάθε περίπτωση να αποφύγουν να τα πάρουν, παρόλο που αποτελούν εργοδοτική υποχρέωση σύμφωνα και με την ισχύουσα νομοθεσία. Απαιτείται επόμενα η πρωτοβουλία και η ενεργητική παρέμβαση των ίδιων των ταξικών σωματείων, των επιτροπών Υγιεινής και Ασφάλειας, των ίδιων των εργαζομένων που πρέπει να οργανωθούν στα συνδικάτα, να τα μαζικοποιήσουν και  να παλέψουν για την εφαρμογή από τους εργοδότες  όλων των αναγκαίων μέτρων προστασίας της υγείας και ασφάλειας τους, να παλέψουν για τον ουσιαστικό έλεγχο της εργοδοτικής ευθύνης από τους ελεγκτικούς μηχανισμούς για τη λήψη αυτών των μέτρων. Το ΠΑΜΕ και τα ταξικά σωματεία (κλαδικά και εργοστασιακά) είναι αποκούμπι για τους εργαζόμενους σε κάθε χώρο δουλειάς, σημείο καταγγελίας, πληροφόρησης και αγωνιστικής στήριξης για την προστασία της υγείας και της ασφάλειας τους.

ΕΚΛΟΓΕΣ ΓΙΑ ΕΥΑΕ ΚΑΙ Δ.Σ.

                         ΣΥΝΔΥΑΣΜΟΣ
      ΕΣΚ ΕΝΟΤΗΤΑ-ΣΥΝΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΓΙΑ ΤΟ Δ.Σ.

1.Αθανασακόπουλος Δημοσθένης του Γεωργίου
2.Αποστόλου Χρυσούλα του Παντελή
3.Ασημακούλα Ισμήνη του Γρηγορίου
 4.Βαβούλας Δημήτριος του Κων/νου
5.Βούλτσος Βασίλειος του Νικολάου
6.Γαλάνης Νικόλαος του Κων/νου
7.Δερβεντζής Βασίλειος του Κων/νου
8.Ζάγκας Γεώργιος του Ιωάννη
 9.Ζαμπούκος Ιωάννης του Χαράλαμπου
10.Ζουρούδης Σπυρίδων του Νικολάου
11.Θεοδώση Θεοδώρα του Ευσταθίου
12.Καρβέλας Γεώργιος του Στυλιανού
13.Κερασοβίτου Παρασκευή του Στυλιανού
14.Κοντοπούλου Αλεξάνδρα του Γρηγορίου
15.Κουρομπλής Κων/νος του Θωμά
16.Λαζαρίδης Γεώργιος του Ιωάννη
17.Λιάκας Ιωάννης του Συμεών
18.Μπακαούκας Αναστάσιος του Δημητρίου
19.Μπάμιατζης Γεώργιος του Βασιλείου
20.Νικολακόπουλος Κωνσταντίνος του Νικολάου
21.Ντελής Φώτης του Δημητρίου
22. Παπαγεωργίου Κατερίνα του Νικολάου
23.Πλιάτσικα Μαρία του Κων/νου
24.Πιέτρης Σταύρος του Νικολάου
25.Ρεντούμης Ιωάννης του Αθανασίου
26.Ρούπας Διονύσιος του Νικολάου
27.Σαρμαντάνης Γεώργιος του Νικολάου
28.Σιδέρης Εμμανουήλ του Αχιλλέα
29.Σταματίου Ιωάννης του Ελευθερίου
30.Στεφανίδης Δημήτρης του Κων/νου
31.Τηλιγάδης Βασίλειος του Νέστορα
32.Τσάπαρης Αθανάσιος του Δημητρίου
33.Τσιριμώκος Χαράλαμπος του Ηλία
34.Τσολάκος Διονύσιος του Σταύρου
35.Φυτόπουλος Ιωάννης του Γρηγορίου
36.Χαρατσής Μανώλης του Μιχαήλ

                                       ΣΥΝΔΥΑΣΜΟΣ
 ΕΣΚ ΕΝΟΤΗΤΑ-ΣΥΝΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΓΙΑ ΕΥΑΕ
 1.Αθανασακόπουλος Δημοσθένης του Γεωργίου
2.Αποστόλου Χρυσούλα του Παντελή
3.Ασημακούλα Ισμήνη του Γρηγορίου
 4.Βαβούλας Δημήτριος του Κων/νου
5.Βούλτσος Βασίλειος του Νικολάου
6.Γαλάνης Νικόλαος του Κων/νου
7.Δερβεντζής Βασίλειος του Κων/νου
 8.Ζάγκας Γεώργιος του Ιωάννη
9.Ζουρούδης Σπυρίδων του Νικολάου
10.Θεοδώση Θεοδώρα του Ευσταθίου
11.Καρβέλας Γεώργιος του Στυλιανού
12.Κερασοβίτου Παρασκευή του Στυλιανού
13.Κοντοπούλου Αλεξάνδρα του Γρηγορίου
14.Κουρομπλής Κων/νος του Θωμά
15.Λαζαρίδης Γεώργιος του Ιωάννη
16..Λιάκας Ιωάννης του Συμεών
17.Μπακαούκας Αναστάσιος του Δημητρίου
18.Μπάμιατζης Γεώργιος του Βασιλείου
 19.Νικολακόπουλος Κωνσταντίνος του Νικολάου
20.Ντελής Φώτης του Δημητρίου
21.Παυλίδου Κυριακή του Γεωργίου
 22.Παπαγεωργίου Κατερίνα του Νικολάου
23.Πλιάτσικα Μαρία του Κων/νου
24.Πιέτρης Σταύρος του Νικολάου
25.Ρεντούμης Ιωάννης του Αθανασίου
26.Ρούπας Διονύσιος του Νικολάου
27.Σαρμαντάνης Γεώργιος του Νικολάου
28.Σιάφαρης Πέτρος του Παναγιώτη
29.Σιδέρης Εμμανουήλ του Αχιλλέα
30.Σταματίου Ιωάννης του Ελευθερίου
31.Στεφανίδης Δημήτρης του Κων/νου
32.Τηλιγάδης Βασίλειος του Νέστορα
33.Τσάπαρης Αθανάσιος του Δημητρίου
34.Τσιριμώκος Χαράλαμπος του Ηλία
35.Τσολάκος Διονύσιος του Σταύρου
36.Φυτόπουλος Ιωάννης του Γρηγορίου
37.Χαρατσής Μανώλης του Μιχαήλ

24 Ιούνη: Πανελλαδική Διαδήλωση Στο Στρατηγείο του ΝΑΤΟ στη Θεσσαλονίκη

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΕΣΚ ΕΝΟΤΗΤΑ - ΣΥΝΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ Ιούνης 2017

Συναδέλφισσες- Συνάδελφοι Στο επόμενο διάστημα θα διεξαχθούν εκλογές για την ανάδειξη εκπροσώπων στην Επιτροπή Υγιεινής και Ασφάλειας των Εργαζομένων στην ΕΥΔΑΠ, σε μια περίοδο που η καπιταλιστική κρίση έφερε γρηγορότερα μια σειρά αντεργατικών ανατροπών, ως ανάγκη συνολικά των εργοδοτών, που έχουν αλλάξει πλήρως το εργασιακό τοπίο. Οι ελληνικές κυβερνήσεις (ΠΑΣΟΚ, ΝΔ και τώρα ΣΥΡΙΖΑ- ΑΝΕΛ), σε ταύτιση με την ΕΕ και άλλους ιμπεριαλιστικούς οργανισμούς, «είδαν με κατανόηση» τα προβλήματα των μονοπωλιακών ομίλων και τα φόρτωσαν στους εργαζόμενους. Έτσι, μεθοδικά και με σχέδιο τα τελευταία χρόνια, αφαίρεσαν όσα δικαιώματα είχαν με αγώνες κατακτήσει οι εργαζόμενοι, δημιουργώντας μια κατάσταση ζούγκλας στις εργασιακές σχέσεις, τα δικαιώματα και τις συνθήκες υγιεινής κι ασφάλειας της εργασίας. Όλα αυτά, έχουν δημιουργήσει συνθήκες μεγάλης κερδοφορίας και «ευνοϊκού επενδυτικού κλίματος» για το μεγάλο κεφάλαιο (γι αυτό και ο ΣΕΒ δε χάνει ευκαιρία να δίνει συγχαρητήρια, ειδικά στην τωρινή συγκυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ, χωρίς όμως να παραλείπει να υπενθυμίζει πως πρέπει να πάρει κι άλλα μέτρα ). Συνεπώς από αυτή την κατάσταση δε χάνουμε όλοι. Μετά την εφαρμογή των αντεργατικών μέτρων στην ΕΥΔΑΠ, σύντομα εμφανίστηκαν οι αρνητικές συνέπειές τους και στην Υγιεινή και Ασφάλεια των εργαζομένων, με διάφορους τρόπους όπως:  αύξηση της επικινδυνότητας της εργασίας  συχνότερη εμφάνιση επαγγελματικών ασθενειών  σημαντική αύξηση εργατικών ατυχημάτων και παρ’ ολίγο ατυχημάτων Σε αυτά συνέβαλλαν με έμμεσο ή άμεσο τρόπο:  η δραματική μείωση του μόνιμου προσωπικού (άνω του 50%) και η ταυτόχρονη αύξηση του προσωπικού με ελαστικές και άλλες σχέσεις εργασίας (μέσω εργολαβιών, δουλεμπορικών, μπλοκάκια, οχτάμηνοι, φοιτητές – σπουδαστές), με ισοπεδωμένα κυριολεκτικά δικαιώματα.  η αύξηση του κύκλου των εργασιών, λόγω και της επέκτασης της ΕΥΔΑΠ, σε συνδυασμό με την μεγάλη έλλειψη προσωπικού, που έχουν ως αποτέλεσμα την υποστελέχωση βαρδιών και συνεργείων ακόμα και σε νευραλγικές θέσεις.  η εντατικοποίηση της εργασίας, οι διπλοβάρδιες που συνεχίζονται με «μάσκα» την υπερωρία.  η χρησιμοποίηση ανειδίκευτου προσωπικού (τουλάχιστον στην αποκατάσταση βλαβών, όπου μπορεί το συνεργείο να αποτελείται μόνο από μισθωμένους)!  η παραβίαση ακόμα και της υπάρχουσας «κουτσής» εργατικής νομοθεσίας, με δεκάδες έως και εκατοντάδες συσσωρευμένα ρεπό.  η μη τήρηση του προβλεπόμενου μεσοδιαστήματος ανάπαυσης των εργαζόμενων μεταξύ των βαρδιών. Την πενταετία που πέρασε , ο εργοδοτικός συνδικαλισμός ΠΑΣΚΕ – ΔΑΚΕ και τα πρόσφατα παρακλάδια τους ΑΠΚΕ-ΑΚΕ, δεν ασχολήθηκαν ουσιαστικά με αυτά τα σοβαρά προβλήματα. Και δε θα μπορούσαν να ασχοληθούν, αφού το εργασιακό τοπίο που περιγράψαμε, έχει διαμορφωθεί τόσο με την υπογραφή τους στις ΣΣΕ του 2012 και 2015, όσο και με τη συνολική τους στάση, που προωθεί τη λογική του συμβιβασμού και των διεκδικήσεων στα πλαίσια του «εφικτού». Γι αυτό περιορίστηκαν σε αιτήματα όπως κάποια παροχή ΜΑΠ, που έτσι κι αλλιώς είναι υποχρεωμένη η εταιρεία να παρέχει από το νόμο. Το τελευταίο διάστημα μάλιστα, μέσα από ανακοινώσεις, εγκαλούν «κομψά» τους εργαζόμενους πως δε χρησιμοποιούν τα ΜΑΠ, τη στιγμή – λένε – που η εργοδοσία τους τα έχει δώσει. Έτσι αβαντάρουν τη διοίκηση, που ζητά από τους εργαζόμενους να υπογράψουν πως έχουν παραλάβει ΜΑΠ και πως είναι ενημερωμένοι ότι πρέπει να τα χρησιμοποιούν. Υποσχόμαστε πως η ύπουλη προσπάθεια μεταφοράς της ευθύνης των εργατικών ατυχημάτων στους εργαζόμενους, δε θα περάσει. ΘΑ ΜΑΣ ΒΡΟΥΝ ΑΠΕΝΑΝΤΙ ΤΟΥΣ. Γι αυτό οι εργαζόμενοι πρέπει να τους γυρίσουν την πλάτη, γιατί αποτελούν χρήσιμο στήριγμα κυβέρνησης και εργοδοσίας για να περνάει η πολιτική τους. Συναδέλφισσες – συνάδελφοι Την πενταετία που πέρασε, αναδείξαμε τα κύρια ζητήματα που κατά τη γνώμη μας αφορούν την υγιεινή και ασφάλεια των εργαζόμενων και που αναφέρθηκαν πριν. Ορισμένα από αυτά και με έγγραφη καταγγελία (διπλοβάρδιες και διάστημα ανάπαυσης μεταξύ βαρδιών, μη χορήγηση ρεπό). Αναδείξαμε ζητήματα όπως αυτό της ασφάλειας των εγκαταστάσεων που δημιουργεί η περίφραξη στο Μενίδι σε περίπτωση διαρροής χλωρίου, το ζήτημα των βεβαιώσεων καταλληλότητας, της καταγραφής επαγγελματικού κινδύνου κατά χώρο, της έλλειψης εργαλείων, αναδείξαμε την ανάγκη να έχουν τα συνεργεία στις αποκαταστάσεις βλαβών χημική τουαλέτα, θερμός για δροσερό νερό, ειδικά τους καλοκαιρινούς μήνες κ.α. Σήμερα, με την πρόοδο της τεχνολογίας και της επιστήμης, υπάρχουν τεχνικές και οργανωτικές λύσεις στον τομέα της υγείας και ασφάλειας της εργασίας. Η οργάνωση της παραγωγής όμως που σκοπό έχει την κερδοφορία του κεφαλαίου, εμποδίζει την εφαρμογή τους. Ο μεγάλος ένοχος για την κατάσταση είναι το κεφάλαιο, που θεωρεί «κόστος» την υγιεινή και ασφάλεια των εργαζόμενων στους χώρους δουλειάς. Συναδέλφισσες - συνάδελφοι Ενάντια σε εργοδοσία – κυβέρνηση – ΕΕ, παλεύουμε για:  προσλήψεις μόνιμου προσωπικού, μονιμοποίηση των εργολαβικών και όσων εργάζονται με άλλη σχέση εργασίας στην ΕΥΔΑΠ.  Μέτρα για την ασφάλεια εργαζομένων και εγκαταστάσεων. Έλεγχος της εργοδοτικής ευθύνης από τους ελεγκτικούς μηχανισμούς.  Συστηματική παρακολούθηση της υγείας και της ασφάλειας των εργαζόμενων, με στοχευμένους ιατρικούς ελέγχους και καταγραφή κατά χώρους και ειδικότητα των επαγγελματικών κινδύνων, με ιδιαίτερη φροντίδα στις εγκύους και γενικότερα στις εργαζόμενες γυναίκες. Καλούμε τους εργαζόμενους να στηρίξουν με την ψήφο τους το ψηφοδέλτιό μας. Να γυρίσουν την πλάτη στον εργοδοτικό – κυβερνητικό συνδικαλισμό (ΠΑΣΚΕ – ΑΠΚΕ – ΔΑΚΕ – ΑΚΕ – ΡΑΚ) και τον καιροσκοπισμό του ΣΕΚΕΣ. Να συσπειρωθούν μαζί μας στην προσπάθεια για την ανασύνταξη του συνδικαλιστικού κινήματος, να συμπορευτούν με το ΠΑΜΕ.

¶·ÓÂÚÁ·ÙÈÎfi AÁˆÓÈÛÙÈÎfi M¤ÙˆÔ ª ∞ ƒ ∆∏ ™ 2 0 1 0 ΔΙΉΜΕΡΟ ΒΑΛΚΑΝΙΚΉΣ ΑΝΤΙΠΟΛΕΜΙΚΉΣ ΚΑΙ ΑΝΤΙΙΜΠΕΡΙΑΛΙΣΤΙΚΉΣ ΔΡ ΑΣΉΣ ΣΥΝΔΙΚΑ ΤΩΝ Με τους εργαζόμενους όλων των χωρών για έναν κόσμο χωρίς εκμετάλλευση, πολέμους, προσφυγιά! ΜΕΓΑΛΉ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΉ ΚΙΝΉΤΟΠΟΙΉΣΉ στο Νατοϊκό στρατηγείο της Θεσσαλονίκης 24 ΙΟΥΝΉ, ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΉ, 1μμ πλ. Αριστοτέλους Από την Ουκρανία, τη Μαύρη Θάλασσα, τα Βαλκάνια και το Αιγαίο ως την Ανατολική Μεσόγειο, την Εγγύς και Μέση Ανατολή και τη Βόρεια Αφρική, ο αέρας μυρίζει μπαρούτι. Ο πόλεμος στη Συρία, στον οποίο μπλέκονται ισχυρές καπιταλιστικές δυνάμεις, συνεχίζεται. Στα Βαλκάνια ανάβουν νέες φωτιές. Οι ιμπεριαλιστές ξαναμοιράζουν τη γη με των λαών το αίμα. Γι’ αυτό καλλιεργούν τις εθνικιστικές και θρησκευτικές έχθρες ανάμεσα στους λαούς. Στα Βαλκάνια έχουμε ζήσει την εμπειρία του αιματηρού και καταστροφικού διαμελισμού κρατών με τον ιμπεριαλιστικό πόλεμο, την αλλαγή των συνόρων. Στους ανταγωνισμούς εμπλέκονται ισχυρές δυνάμεις, όπως οι ΗΠΑ, η ΕΕ, η Ρωσία αλλά και κυβερνήσεις άλλων χωρών με στόχο το μοίρασμα των πετρελαίων, του φυσικού αερίου, των δρόμων μεταφοράς ενέργειας και αγωγών, των αγορών, σε όφελος των συμφερόντων των μονοπωλιακών ομίλων τους. Η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ συνεχίζει αμείωτα την πολιτική των προηγούμενων κυβερνήσεων, εμπλέκοντας ακόμη περισσότερο τη χώρα μας στους ανταγωνισμούς των ιμπεριαλιστών, για να εξυπηρετήσει τα συμφέροντα των ελληνικών επιχειρηματικών ομίλων. Μπλέκει τη χώρα και το λαό μας σε επικίνδυνα παιχνίδια, ενισχύει τη στρατιωτική συμμαχία της με το Ισραήλ και την Αίγυπτο και τους πολεμικούς σχεδιασμούς στην περιοχή με βάση τα επιχειρηματικά συμφέροντα, με τα πολεμικά σχέδια των ΗΠΑ στα Βαλκάνια. Δίνει 4 δισ. κάθε χρόνο στο ΝΑΤΟ, το υψηλότερο ποσοστό ευρωπαϊκής χώρας τη στιγμή που τσακίζει τους μισθούς, τα ασφαλιστικά δικαιώματα, που κόβει το επίδομα ανεργίας και το ρεύμα σε φτωχά σπίτια. Δίνει το 2% του ΑΕΠ όσο ακριβώς είναι οι αιματηρές περικοπές που συμφώνησε με την ΕΕ και το ΔΝΤ. Ούτε γη ούτε νερό στους φονιάδες των λαών! Η κυβέρνηση συμμετέχει δραστήρια στα πλαίσια του ΝΑΤΟ και της ΕΕ, λαμβάνοντας μέρος σε 13 ιμπεριαλιστικές επεμβάσεις σε όλο τον κόσμο. Δίνει βάσεις, αεροδρόμια και λιμάνια, «γη και ύδωρ» στους φονιάδες των λαών. Την ίδια στιγμή στο Αιγαίο έχει συγκεντρωθεί πρωτοφανής όγκος πολεμικών πλοίων και φονικών μηχανών κάθε είδους. Από τη Σούδα φεύγουν οι πύραυλοι που βομβαρδίζουν τις άλλες χώρες. Ήταν το ορμητήριο για τους 56 πυραύλους «Τόμαχοκ» που σφυροκόπησαν τη Συρία και ως σήμερα αποτελεί κέντρο πολεμικών επιχειρήσεων. Αντίστοιχα, το Νατοϊκό στρατηγείο στη Θεσσαλονίκη αποτελεί κέντρο ταχείας Αντιδράσεως του ΝΑΤΟ, έχει αναβαθμιστεί σε «Στρατηγείο Υψηλής Ετοιμότητας». 68 χρόνια ΝΑΤΟ, χούντες-πόλεμοι-τρομοκρατία! Όπου πηγαίνει το ΝΑΤΟ σπέρνει το θάνατο και την καταστροφή. Βάζει τους λαούς τον ένα ενάντια στον άλλο. Είναι η δολοφονική μηχανή των ιμπεριαλιστών, δεν αναγνωρίζει σύνορα και κυριαρχικά δικαιώματα. Η ιστορία του είναι γεμάτη πολέμους, χούντες και τρομοκρατία των λαών. Το ΝΑΤΟ δεν είναι παράγοντας σταθερότητας και ασφάλειας για τη χώρα μας όπως αναφέρουν οι κάθε είδους κυβερνήσεις, ανεξαρτήτως πρόσημου. Το βλέπουμε από την κλιμακούμενη τουρκική επιθετικότητα στο Αιγαίο, από τις τωρινές εξελίξεις στην ΠΓΔΜ. Οι συνεχείς και αυξημένες παραβιάσεις που καταγράφονται στο Αιγαίο, έχουν την πλήρη κάλυψη του ΝΑΤΟ και της ΕΕ. Δεν θα ματώνουμε για τα κέρδη τους, δεν θα γίνουμε κρέας στα κανόνια τους! Εμείς δεν πολεμάμε στου ΝΑΤΟ τα σφαγεία! Αγωνιζόμαστε και διαδηλώνουμε έξω από το Νατοϊκό στρατηγείο για: • Καμιά συμμετοχή στους ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς και πολέμους. Καμία εμπλοκή στα σφαγεία του ΝΑΤΟ και της ΕΕ. Άμεση απεμπλοκή των ελληνικών Ενόπλων Δυνάμεων από όλες τις επιχειρήσεις, έξω από τα σύνορα. • Να κλείσουν όλες οι ξένες στρατιωτικές εγκαταστάσεις. Έξω το ΝΑΤΟ από το Αιγαίο και τα Βαλκάνια. • Καμιά συμμετοχή σε στρατιωτικοπολιτική συμμαχία των καπιταλιστών. • Πάλη ενάντια στην αλλαγή συνόρων και των συνθηκών που τα κατοχυρώνουν. • Πάλη ενάντια στην περιστολή συνδικαλιστικών και άλλων ελευθεριών. • Λέμε όχι στις πολεμικές δαπάνες των ΝΑΤΟικών πολεμικών σχεδιασμών. Διεκδικούμε δαπάνες για κάλυψη των αναγκών της εργατικής, λαϊκής οικογένειας. • Αγώνας ενάντια στον εθνικισμό, το ρατσισμό, το σωβινισμό. • Αλληλεγγύη στους πρόσφυγες, στους μετανάστες, αλληλεγγύη σε όλους τους λαούς. Οι λαοί δεν έχουν κανένα συμφέρον με τους εκμεταλλευτές τους, ούτε στην ειρήνη ούτε στους πολέμους τους. Υψώνουμε τη σημαία των συμφερόντων της εργατικής τάξης! Δεν έχουμε τίποτα να χωρίσουμε με την εργατική τάξη άλλων χωρών, με τους άλλους λαούς. Αντίθετα, μας ενώνει το κοινό συμφέρον της πάλης για μία ζωή χωρίς εκμετάλλευση και φτώχεια, χωρίς αφεντικά, με τους λαούς να καρπώνονται τον πλούτο που παράγουν. Αυτή είναι η ζωή που μας ανήκει! Αλληλεγγύη το όπλο των λαών

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι, Όλοι μαζί, εργαζόμενοι, άνεργοι, αυτοαπασχολούμενοι, ελευθεροεπαγγελματίες επιστήμονες, αγρότες, νέοι και νέες, να βάλουμε φρένο στη διαρκή εξαθλίωση της ζωής μας, να διεκδικήσουμε την αναπλήρωση των απωλειών μας, να αγωνιστούμε για νέες διεκδικήσεις με βάση τις σύγχρονες ανάγκες μας. w Επεκτείνουν τη νομοθετική κατάργηση των κλαδικών ΣΣΕ, τον άθλιο κατώτερο μισθό, τον απαράδεκτο διαχωρισμό παλιών και νέων εργαζόμενων. Τσακίζουν τους μισθούς μας! w Απελευθερώνουν τις ομαδικές απολύσεις, φέρνουν το lock out (ανταπεργία των εργοδοτών) από το παράθυρο. w Κάνεις δεν ξεφεύγει από τη νέα λεηλασία του λαϊκού εισοδήματος! Με το νέο αφορολόγητο αφαιρούν 1 ½ μισθό από κάθε εργαζόμενο, ακόμα και από όσους αμείβονται με μόλις 406 ευρώ το μήνα! Ένας εργαζόμενος με ετήσιο εισόδημα στα 10.000 ευρώ, δηλαδή μισθό 700 ευρώ το μήνα, θα πληρώσει φόρο 900 ευρώ από 250 ευρώ που είναι σήμερα! Καταργούν έμμεσα το 13ο και 14ο μισθό στον ιδιωτικό τομέα. w Τσακίζουν τις συντάξεις! Κλέβουν από τους συνταξιούχους μέχρι και 2 συντάξεις το χρόνο. Οι εκτιμήσεις προβλέ- πουν ότι από τη νέα συμφωνία θα θιγούν πάνω από 900 χιλιάδες συνταξιούχοι με κύρια σύνταξη πάνω από 700 ευρώ. Η σφαγή των συνταξιούχων τα τελευταία χρόνια αγγίζει αθροιστικά τα 10 δις ευρώ! w Καταργούν την Κυριακή αργία! Μετατρέπουν τους εργαζόμενους σε δούλους των πολυεθνικών! Η κυβέρνηση φέρνει τη δουλειά ήλιο με ήλιο, 7 μέρες την εβδομάδα! Μας επιστρέφει σε συνθήκες του προηγούμενου αιώνα! w Τσακίζουν ακόμα και τα ψίχουλα του επιδόματος ανεργίας που λαμβάνει μόνο το 1/10 των ανέργων, αφαιρώντας 1,5 εκ. ευρώ το χρόνο. w Γίνεται νέα σφαγή σε επιδόματα προστασίας των εργαζομένων. Εξαϋλώνουν το επίδομα θέρμανσης, προχωρούν σε καρατόμηση όσων επιδομάτων απέμειναν για την κοινωνική πρόνοια. Βάζει νέους κόφτες στην υγεία, στα φάρμακα, στις εξετάσεις. w Με τις νέες ιδιωτικοποιήσεις σε ΔΕΗ, ΔΕΠΑ, ΕΥΔΑΠ, ΔΕΣΦΑ, ΕΥΑΘ, ΕΛΠΕ, τα τιμολόγια θα πάρουν νέα φωτιά. Το χαντακωμένο λαϊκό εισόδημα θα επιδεινωθεί κι άλλο. w Απελευθερώνουν πλειστηριασμούς, κατασχέσεις με την παράδοση των κόκκινων δανείων σε ντόπια και ξένα funds. w Κατ’ απαίτηση των «μεγαλοεπενδυτών» θέλουν να βάλουν στο γύψο τη συνδικαλιστική δράση, να επιβάλλουν σι- ωπή νεκροταφείου! Βάζουν νέα εμπόδια στην ίδρυση και λειτουργία των σωματείων, στην οργάνωση των αγώνων! Να μην περάσει η νέα επέλαση στις ζωές μας! Το πακέτο μέτρων αποτελεί το 4ο μνημόνιο που φορτώνεται στις πλάτες της εργατικής-λαικής οικογένειας. Περιλαμ- βάνει νέα προνόμια για τους επιχειρηματικούς ομίλους, νέα βάσανα για τους εργαζόμενους. Τα νέα μέτρα ρίχνουν λάδι στη φωτιά που κατακαίει τα δικαιώματά μας, τις ζωές μας. Έρχονται να προστεθούν στα προηγούμενα, διαμορφώνουν μόνιμες ανατροπές για τις επόμενες γενιές. Τα αντίμετρα που αναφέρει η κυβέρνηση είναι κοροϊδία. Φτάνει πια με τα ψέματα και τις απάτες τους. Μεγάλο κομμάτι των δήθεν αντίμετρων ενισχύει άμεσα μεγάλες επιχειρήσεις και όχι τους εργαζόμενους. Κανένας συμβιβασμός με τη νέα συμφωνία - ληστεία, το 4ο μνημόνιο! Βλέπουμε καθαρά ποιο είναι το περιεχόμενο της δήθεν δίκαιης ανάπτυξης που με θρασύτητα συνεχίζουν και αναφέ- ρουν. Είναι ανάπτυξη για τα κέρδη των επιχειρηματικών ομίλων που πατάει πάνω στα συντρίμμια των εργατικών-λα- ϊκών δικαιωμάτων, στην ολοένα και πιο άγρια εκμετάλλευση των εργαζόμενων σε κάθε κλάδο και χώρο δουλειάς. Πρόκειται για την ανάπτυξη των αμύθητων κερδών των λίγων, για την οποία η κυβέρνηση φτάνει στο σημείο να μπλέξει τη χώρα μας σε επικίνδυνα κι αιματηρά γεωπολιτικά παιχνίδια. Προβάλλουν το στόχο «της γεωστρατηγικής αναβάθμισης» της ελληνικής πλουτοκρατίας και συμμετέχουν σε ιμπεριαλιστικές επεμβάσεις και πολέμους. Απαιτού- με καμία εμπλοκή, καμία συμμετοχή στους ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς. Οι εργαζόμενοι, οι άνεργοι, οι νέοι και οι νέες, όλος ο εργαζόμενος λαός, διεκδικούμε την αναπλήρωση των απωλειών μας, τις σύγχρονες ανάγκες μας. Καταδικάζουμε την ενιαία γραμμή των κομμάτων που στήριξαν το τρίτο μνημόνιο, που στηρίζουν την πολιτική των μονοπωλίων κα το σύστημα της άγριας εκμετάλλευσης και ευθύνονται για τη διαρκή εξαθλίωση της ζωής μας. Παίρνουμε την επιτυχία της απεργίας και της οργάνωσης της πάλης στα χέρια μας, προσπερ- νώντας τον εργοδοτικό και κυβερνητικό συνδικαλισμό, τις πλειοψηφίες σε ΓΣΕΕ και ΑΔΕΔΥ, που αποτελούν τον πιο συνεπή σύμμαχο του ΣΕΒ και των άλλων εργοδοτικών οργανώσεων. Εμείς έχουμε το δίκιο! Εμείς έχουμε τη δύναμη

ΕΣΚ ΕΝΟΤΗΤΑ-ΣΥΝΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ Συλλόγου Προσωπικού ΕΥΔΑΠ (Μέλος ΠΑΜΕ-ΕΥΔΑΠ).

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Μάης 2017 Συναδέλφισσες – συνάδελφοι Θέλουμε να ευχαριστήσουμε όλους τους εργαζόμενους που τίμησαν με την ψήφο τους το ψηφοδέλτιο της «ΕΣΚ – Ενότητα - Συνεργαζόμενοι», στις πρόσφατες εκλογές του συλλόγου Προσωπικού. Ξεχωριστά θέλουμε να ευχαριστήσουμε όλους εκείνους που ήταν υποψήφιοι και έδωσαν τη μάχη της ψήφου σε δύσκολες συνθήκες. Οι εργαζόμενοι κλήθηκαν να επιλέξουν αντιπροσώπους κάτω από κλίμα φόβου, εκβιασμών, εξαγοράς και «ελπίδας» που καλλιεργήθηκε τόσο από διοίκηση, όσο και από παρατάξεις, στη λογική του «τίποτα δε γίνεται», ή του «μικρότερου κακού» και των μειωμένων απαιτήσεων. Επικράτησαν ο συντεχνιασμός και οι αυταπάτες για έναν εξανθρωπισμένο καπιταλισμό, που τροφοδοτούνται συνολικά από τον εργοδοτικό – κυβερνητικό συνδικαλισμό. Σε κάθε περίπτωση, η πρόταση όλων των άλλων παρατάξεων δεν ξέφευγε από τα στενά όρια της καπιταλιστικής ανάπτυξης, που τάχα θα ωφελήσει λαό και εργαζόμενους. Περισσότερο από κάθε άλλη φορά πραγματοποιήθηκε αλλοίωση των συσχετισμών μέσω των «μεταφερόμενων ψηφοφόρων», πρακτική που ακολούθησαν όλες οι άλλες παρατάξεις και ήταν η κύρια αιτία που η ΕΣΚ έχασε, για δύο μόλις ψήφους, μία έδρα στο ΔΣ του συλλόγου. Η προσπάθεια εγκλωβισμού των εργαζόμενων συνεχίστηκε και ξεπέρασε κάθε προηγούμενο είτε με τη διάσπαση παρατάξεων (ΔΑΚΕ-ΑΚΕ & ΣΕΚΕΣ-ΡΑΚΕ), είτε με αλλαγή ονόματος (ΠΑΣΚΕ). Κάτω από αυτές τις συνθήκες, το αποτέλεσμα είναι ικανοποιητικό, η παράταξη ενισχύθηκε σε ψήφους για το ΔΣ και για την ΟΜΕ σε σχέση με τις εκλογές του 2015, εκλέξαμε έναν παραπάνω αντιπρόσωπο (αυτό το αποτέλεσμα αντικατοπτρίζει και τον πραγματικό συσχετισμό στο σωματείο, μιας και δε ψήφιζαν οι μεταφερόμενοι ) . Δίνουμε την υπόσχεση σ’ αυτούς που μας τίμησαν με την ψήφο τους και συνολικά στους εργαζόμενους, πως θα συνεχίσουμε με μεγαλύτερη θέληση και πείσμα να αποκαλύπτουμε τον εργοδοτικό – κυβερνητικό συνδικαλισμό, θα συνεχίσουμε την προσπάθεια οργάνωσης της πάλης σε γραμμή σύγκρουσης με την εργοδοσία (με δεδομένες και τις εξελίξεις σε εργασιακά, συνδικαλιστικό νόμο, ιδιωτικοποίηση ΕΥΔΑΠ) την κυβέρνηση, την ΕΕ και το ΔΝΤ, σε κατεύθυνση απεγκλωβισμού από κάθε άλλο ιμπεριαλιστικό οργανισμό, όπως το ΝΑΤΟ που με ευθύνη της συγκυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ κάνει «βόλτες» στο Αιγαίο, έτοιμο να σπείρει το θάνατο στα παιδιά της εργατικής τάξης, για να θερίσουν κέρδη οι μονοπωλιακοί όμιλοι. Συναδέλφισσες - συνάδελφοι Για άλλη μια φορά η συγκυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ, είναι έτοιμη να ψηφίσει νέα αντιλαϊκά μέτρα, μέσα στο Μάη, για να στηρίξει την ανάκαμψη της κερδοφορίας του μεγάλου κεφαλαίου. Η επίθεση δεν έχει τέλος! Παίρνουμε στα χέρια μας την πανεργατική-πανελλαδική απεργία στις 17 Μάη ή νωρίτερα εφόσον χρειαστεί. Να είμαστε σε διαρκή ετοιμότητα. Προσπερνάμε τις συνδικαλιστικές πλειοψηφίες σε ΓΣΕΕ-ΑΔΕΔΥ, τον κυβερνητικό και εργοδοτικό συνδικαλισμό σε κάθε κλάδο και στην ΕΥΔΑΠ , τους ανθρώπους των αφεντικών που αποτελούν βαρίδια στην ανάπτυξη των αγώνων, στις διεκδικήσεις με βάση τις σύγχρονες ανάγκες μας. Οι εργαζόμενοι, έχουμε χρέος να σηκώσουμε ψηλά το κεφάλι και να τους δώσουμε δυναμική απάντηση, έχουμε τη δύναμη να τους σταματήσουμε. Σας καλούμε σε μαζική συμμετοχή στην 24ωρη Πανελλαδική – Πανεργατική απεργία στις 17/05 και στην απεργιακή συγκέντρωση του ΠΑΜΕ. • Για να αποκρούσουμε τα νέα μέτρα, να διεκδικήσουμε αυτά που μας πήραν πίσω (γιατί για μας δεν είναι περασμένα ξεχασμένα). • Για να διεκδικήσουμε προσλήψεις μόνιμου προσωπικού. • Για να πούμε όχι στα δουλεμπορικά και στους εργολάβους, για να μονιμοποιηθούν οι εργαζόμενοι σε αυτούς. • Για να ισχυροποιήσουμε εκείνο το μέτωπο πάλης που αντιπαλεύει τον καπιταλισμό και παλεύει για έναν άλλο δρόμο ανάπτυξης, που έχει στην προμετωπίδα του την κάλυψη των σύγχρονων λαϊκών αναγκών, με επιστημονικό κεντρικό σχεδιασμό και έλεγχο.

ΔΙΑΚΗΡΥΞΗ ΕΣΚ ΕΝΟΤΗΤΑ-ΣΥΝΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Συναδέλφισσες-Συνάδελφοι Η νέα συμφωνία θα κλιμακώσει την επίθεση απέναντι σε όλα τα εργατικά στρώματα, σε συνταξιούχους, σε όλο το λαό. Φέρνει νέες ανατροπές σε εργασιακά δικαιώματα, νέες περικοπές στις συντάξεις, νέα επίθεση στο λαϊκό εισόδημα, μέσω της φοροληστείας. Προετοιμάζει το αντιλαϊκό πλαίσιο για μετά το 2018. Τα νέα μέτρα δεν είναι μόνο οι απαιτήσεις των δανειστών, όπως τα παρουσιάζει η κυβέρνηση, για να στηρίξει μια ακόμη φορά το παραμύθι της σκληρής διαπραγμάτευσης. Είναι κατευθύνσεις της ΕΕ, του ΔΝΤ, του ΟΟΣΑ, που εφαρμόζονται σε όλες τις χώρες ως ανάγκη του συστήματος για να χτυπήσουν τα δικαιώματα των εργαζομένων και των λαϊκών στρωμάτων, που γι αυτούς είμαστε κόστος ενώ εμείς παράγουμε τον πλούτο. Ακόμα κι αν υπάρξει κάποια ανάπτυξη, θα είναι για τα κέρδη των λίγων. Η λιτότητα δε θα σταματήσει για το λαό .Όποια «αντίμετρα» υπάρξουν, θα κατευθύνονται στη διαχείριση της ποιό ακραίας φτώχειας. Αυτό εννοούν κυβέρνηση και ΕΕ, όταν μιλάνε για «αναπτυξιακά μέτρα» και «νέο μείγμα πολιτικής». Θα είναι ψίχουλα, όπως έκανε η κυβέρνηση και με τη «13η σύνταξη-μαϊμού. Δε θα αναπληρώνουν παλιές και νέες απώλειες. Η μείωση σε αφορολόγητο και συντάξεις, που θα αφαιρέσει από τη τσέπη του εργαζόμενου και του συνταξιούχου ένα ολόκληρο μισθό, μια ολόκληρη σύνταξη, δεν αντισταθμίζεται. Ο ΣΥΡΙΖΑ εξαπατά όταν ισχυρίζεται ότι καθυστερεί την αξιολόγηση, γιατί διαπραγματεύεται σκληρά. Για τη ικανότητα του στη «βρώμικη δουλειά» παίρνει τα εύσημα από την ΕΕ. Του αναγνωρίζουν ότι έχει κάνει περισσότερες μεταρρυθμίσεις από τις προηγούμενες κυβερνήσεις. Η ΝΔ και το ΠΑΣΟΚ προβάλουν την προσήλωση τους στην αντιλαϊκή πολιτική, ότι δεν έχουν τις αγκυλώσεις του ΣΥΡΙΖΑ και ότι οι ίδιοι θα έκλειναν πιο γρήγορα την αξιολόγηση, γιατί δήθεν- όσο αργεί- ανεβαίνει ο λογαριασμός. Καμιά αναμονή- καμιά ανοχή στην νέα κοροϊδία των «αντιμέτρων» και της «δίκαιης ανάπτυξης». Στο έδαφος της κρίσης οξύνονται οι ανταγωνισμοί ανάμεσα σε καπιταλιστικά κράτη και ιμπεριαλιστικά κέντρα. Δοκιμάζεται η συνοχή διακρατικών συμμαχιών όπως της ΕΕ. Όσοι σήμερα κλαίνε για τον προσανατολισμό της ΕΕ, είναι οι ίδιοι που εδώ και χρόνια κορόιδεψαν τους εργαζόμενους, με το παραμύθι της σύγκλισης και της ευημερίας. Σήμερα σπέρνουν τη νέα απάτη ότι η ΕΕ μπορεί να «διορθωθεί» υπέρ των λαών. Η ιστορία έχει δείξει ότι σε συνθήκες όπως οι σημερινές μόνο η αναδιάταξη των συμμαχιών των ισχυρών και η ένταση της εκμετάλλευσης των εργαζομένων δεν αρκούν για να βγει το σύστημα από τα αδιέξοδα του. Οι αντιθέσεις για το πώς θα μοιραστεί η ζημιά της κρίσης, οι ανταγωνισμοί για την κατάκτηση νέων αγορών, δημιουργούν κινδύνους για ένοπλες αναμετρήσεις πιο γενικευμένους ιμπεριαλιστικούς πολέμους. Η περιοχή μας βρίσκεται στο «μάτι του κυκλώνα». Παρακολουθώντας κανείς την «ατζέντα» της επικαιρότητας το τελευταίο διάστημα, εύκολα διαπιστώνει πως είναι στο στόχαστρο των «επενδυτικών σχεδίων» οι ιδιωτικοποιήσεις στρατηγικών τομέων της οικονομίας ,όπως τα λιμάνια, τα αεροδρόμια, οι τηλεπικοινωνίες, το ρεύμα, η ενέργεια, το νερό. Μέσα στα σχέδιά τους είναι και η συνεχής προσπάθεια για την παραπέρα ιδιωτικοποίηση της ΕΥΔΑΠ, με αρνητικές συνέπειες για τις λαϊκές οικογένειες και τους εργαζόμενους. Στα πλαίσια αυτά η συγκυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ, μαζί με άλλες εταιρείες ενέταξε και την ΕΥΔΑΠ στο υπερταμείο. Αυτό στην πράξη είναι πλήρης ιδιωτικοποίηση, αφού η ΕΥΔΑΠ θα ανήκει για τα επόμενα 99 χρόνια στους δανειστές που θα μπορούν να μειώνουν μισθούς, να απολύουν εργαζόμενους, να προσλαμβάνουν άλλους με διαφορετικές σχέσεις εργασίας που θα είναι φτηνότεροι. Θα λειτουργήσει δηλ. η ΕΥΔΑΠ με περισσότερο ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια, με επιπτώσεις στην ποιότητα του νερού, στην τιμή του και στην πρόσβαση σε αυτό. Οι σχέσεις πλέον του προσωπικού διαφέρουν μεταξύ τους παρά τις υποσχέσεις και τις διαβεβαιώσεις των συμβιβασμένων συνδικαλιστών της πλειοψηφίας ότι δε θα άλλαζε τίποτα. Υπάρχουν διαφορετικές αμοιβές και δικαιώματα στους εργαζόμενους στα οχτάμηνα, σε αυτούς που διανύουν δοκιμαστική περίοδο και βέβαια σε εκατοντάδες που εργάζονται δίπλα μας για χρόνια ως εργολαβικοί εργαζόμενοι, ενοικιαζόμενοι, με μπλοκάκια, πρακτικάριοι κλπ. στους οποίους δεν έχουν καμιά ισχύ οι ΣΣΕ και ο Κανονισμός Προσωπικού. Πως φτάσαμε όμως μέχρι εδώ; Φταίνε μόνο τα μνημόνια; ΟΧΙ. Η πολιτική της απελευθέρωσης της ύδρευσης και της αποχέτευσης αποτελεί στρατηγικό στόχο των επιχειρηματικών ομίλων που εκμεταλλεύονται το νερό για να θησαυρίσουν και προωθείται εδώ και δεκαετίες στην Ελλάδα και σε όλη την ΕΕ. Ποιοι ωφελήθηκαν και ωφελούνται απ’ την προώθηση της πολιτικής της ΕΕ και της άρχουσας τάξης; Δεν χρειάζεται να είναι κάποιος ειδικός αναλυτής για να απαντήσει. Τα στοιχεία μιλούν μόνα τους και αποδεικνύουν πως ωφελήθηκαν οι μεγαλομέτοχοι της ΕΥΔΑΠ ΑΕ. Δεν είναι δύσκολο να μαντέψουμε ποιός χρυσοπληρώνει τις συνέπειες αυτής της πολιτικής. Τα λαϊκά στρώματα όχι μόνο δεν ωφελήθηκαν απ’ τη αύξηση της παραγωγικότητας όλη αυτή την περίοδο αλλά βίωσαν και βιώνουν μια επιταχυνόμενη πορεία σχετικής και απόλυτης εξαθλίωσης. Η λαϊκή οικογένεια γνώρισε από τη δεκαετία του ’90 και μετά συνεχόμενες ανατιμήσεις που φτάνουν στο 120% και θα επιδεινωθούν με την ενσωμάτωση περιβαλλοντικού τέλους(εφαρμογή της οδηγίας της ΕΕ) στα τιμολόγια του νερού .Οι διακοπές στην υδροδότηση και οι αφαιρέσεις μετρητών στα φτωχά νοικοκυριά (σε αντίθεση με τις μεγάλες καταναλώσεις) έχουν ξεπεράσει κάθε προηγούμενο. Μήπως όμως ωφελήθηκαν οι εργαζόμενοι στον κλάδο του νερού; Οι εργαζόμενοι στην ΕΥΔΑΠ που ξεπερνούσαν τους 5100 στα τέλη της δεκαετίας του ’90 με σχέσεις πλήρους-σταθερής εργασίας, είναι σήμερα λιγότεροι από 2200 παρά τη θεαματική αύξηση του κύκλου εργασιών της επιχείρησης που ξεπερνάει το 40% λόγο και της παραχώρησης μεγάλου μέρους του δικτύου των δήμων για χρέη (πολλοί άνευ αντιτίμου) και βιώνουν απανωτές μειώσεις του πραγματικού μισθού τους (μείωση δαπανών μισθοδοσίας περίπου 100 εκ. ευρώ το χρόνο για την τελευταία επταετία). Τώρα είχαμε και τις πρώτες απολύσεις. Είναι βέβαιο πως θα ακολουθήσουν πολύ σύντομα κι άλλες, εκμεταλλευόμενοι «οι νέοι ιδιοκτήτες» το νέο εργασιακό νόμο και τις ομαδικές απολύσεις που φέρνει η νέα συμφωνία της κυβέρνησης με τους «θεσμούς», που θα διευκολύνει τις «νέες σχέσεις εργασίας» που οραματίζονται για το μέλλον μας η διοίκηση και οι μέτοχοι. Άμεσα συνδεδεμένο με τα παραπάνω είναι και το νέο οργανόγραμμα και ο «νέος τρόπος επιλογής στελεχών» από τη διοίκηση , ο νέος κανονισμός λειτουργίας της ΕΥΔΑΠ, οι βεβαιώσεις καταλληλότητας, οι εκατοντάδες διαφορετικές σχέσεις εργασίας με διαφορετικούς μισθούς και ανύπαρκτα δικαιώματα, η εντατικοποίηση της εργασίας, που επαναφέρουν μεσαιωνικούς τρόπους οργάνωσης της εργασίας. Σε ένα τέτοιο «σύγχρονο» εργασιακό περιβάλλον δε θα προχωρούν οι ικανότεροι όπως ισχυρίζεται η διοίκηση αλλά οι φθηνότεροι, οι πιο «ευέλικτοι» και «εύκαμπτοι» εργαζόμενοι. Οι Διοικητικοί (ιδιαίτερα στα περιφερειακά, στα ταμεία και τις συναλλαγές με κοινό) από τη θέση τους είναι ο κυματοθραύστης των συνεπειών από αυτή την πολιτική. Καθημερινά έρχονται σ’ επαφή με τους καταναλωτές και εισπράττουν την αγανάκτηση και την πίεση των λαϊκών στρωμάτων. Σ’ αυτούς ξεσπάνε για τις διακοπές στην υδροδότηση, για την αδυναμία διευκόλυνσης των λαϊκών καταναλωτών. Η έλλειψη προσωπικού εντατικοποιεί ακόμα περισσότερο τη δουλειά, με σοβαρές επιπτώσεις στην υγεία των συναδέλφων. Μα ποια ήταν η στάση της πλειοψηφίας ΠΑΣΚΕ-ΔΑΚΕ μα και του ΣΕΚΕΣ της παράταξης του ΣΥΡΙΖΑ που τώρα για να εγκλωβίσει ξανά τους εργαζόμενους «έσπασε» σε δύο παρατάξεις(ΡΑΚ-ΕΥΔΑΠ η άλλη ); Σήμερα που έχει συσσωρευτεί τόση αρνητική πείρα, δεν πρέπει να επιτρέψουμε να εγκλωβιστεί ξανά το κίνημα στη λογική του «μικρότερου κακού» της ΠΑΣΚΕ-ΔΑΚΕ.Η επιλογή του «μικρότερου κακού», η γραμμή που πάντα αποδέχεται το ασφυκτικό πλαίσιο που καθορίζει ο αντίπαλος και αναζητά μάταια φιλολαϊκές «κόκκινες γραμμές», διαπραγματεύεται μέσα σ’ αυτό, οδήγησε το κίνημα από ήττα σε ήττα. Θυμηθείτε: Αποδοχή της «μετοχοποίησης» και πώληση του 39% (αφού προέτρεπαν και τους εργαζόμενους να αγοράσουν μετοχές εξασφαλίζοντας τους και δάνειο), μετά παράδοση του επικουρικού μας (με την ΣΣΕ του 2008) και μάχη οπισθοφυλακών για το 51% ,αποδοχή των περικοπών με την υπογραφή τους και στην ΣΣΕ του 2012 και 2015(αρκεί λέει να μη μείνουμε χωρίς ΣΣΕ), αποδοχή του απαράδεκτου συμβιβασμού για τους Εργατοτεχνίτες όπου ο Δικηγόρος πήρε όσα όλοι οι εργαζόμενοι. Αυτή είναι η γραμμή που μας έφερε στη σημερινή κατάσταση. Αυτή είναι κι η γραμμή του ΣΕΚΕΣ-ΡΑΚ-ΕΥΔΑΠ που μετέτρεψε το κίνημα σε υπηρέτη της κυβερνητικής εναλλαγής, που καλούσε τους εργαζόμενους να στηρίξουν την κυβέρνηση του ΣΥΡΙΖΑ είτε με την ψήφο τους, είτε παίρνοντας μέρος στα φιλοκυβερνητικά συλλαλητήρια και ενίσχυσε τις αυταπάτες για τη δυνατότητα των «αριστερών κυβερνήσεων» να πετύχουν φιλολαϊκή διαχείριση του καπιταλισμού. Αυτή η γραμμή προβλήθηκε για δεκαετίες από τους εκπροσώπους της βολεμένης εργατικής αριστοκρατίας με πρωταγωνιστές την ΠΑΣΚΕ και την ΔΑΚΕ (που μπορεί να αλλάζουν όνομα όχι όμως την προβιά) χωρίς να εξαιρείται το δεκανίκι του ΣΥΡΙΖΑ ο ΡΑΚ-ΕΥΔΑΠ (άλλωστε όλοι τους έχουν διευθυντές -συνδικαλιστές στις τάξεις τους δικαιώνοντας τον τίτλο των εργοδοτικών συνδικαλιστών). Ποια ήταν όμως η στάση της ΕΣΚ ΕΝΟΤΗΤΑ-ΣΥΝΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ; Η ΕΣΚ διακήρυξε από την πρώτη στιγμή πως στόχος της «μετοχοποίησης» στρατηγικών τομέων της οικονομίας όπως το νερό δεν ήταν η λαϊκή ευημερία, αλλά η εύρεση κερδοφόρας διεξόδου για την υπερσυσσώρευση κεφαλαίων. Προειδοποιούσε πως δε θα σταματήσει σ’ αυτό το ποσοστό, αλλά θα φτάσει στην πλήρη ιδιωτικοποίηση με συνέπειες την μείωση προσωπικού, την εντατικοποίηση της εργασίας, τις περικοπές μισθών και δικαιωμάτων, την αλλαγή των σχέσεων εργασίας, τις απολύσεις. Η ΕΣΚ προειδοποιούσε τους εργαζόμενους ότι οι θυσίες τους την εποχή των υψηλών ρυθμών ανάπτυξης για τη θωράκιση της ανταγωνιστικότητας και της κερδοφορίας των μονοπωλιακών ομίλων, ούτε προσωρινές θα είναι, ούτε θα οδηγήσουν στη λαϊκή ευημερία. ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ ΚΑΙ ΠΑΛΕΥΟΥΜΕ:  Για κατάργηση κάθε μορφής ιδιωτικοποίησης όπως κι αν την ονομάζουν (μετοχοποίηση, αξιοποίηση).Για ενιαίο φορέα διαχείρισης του νερού μέσα στον οποίο θα λειτουργεί και η ΕΥΔΑΠ που θα αποτελεί 100% λαϊκή περιουσία και θα λειτουργεί προς όφελος των λαϊκών αναγκών.  Για ανάκτηση όλων των απωλειών από το 2010.Γιατί για μας δεν είναι περασμένα ξεχασμένα.  Για ένταξη στο τακτικό προσωπικό όλων των συναδέλφων που εργάζονται στην ΕΥΔΑΠ με οποιαδήποτε σχέση εργασίας. Για προσλήψεις μόνιμου προσωπικού με πλήρη δικαιώματα.  Για κατάργηση όλων των διακοπών του απαραίτητου για τη ζωή αγαθού του νερού στα λαϊκά νοικοκυριά.  Για κατάργηση όλων των αντιασφαλιστικών νόμων που μετατρέπουν τις συντάξεις σε βοηθήματα, αυξάνουν τα όρια ηλικίας και εμπορευματοποιούν την υγεία.  Ενάντια στο χτύπημα των συνδικαλιστικών ελευθεριών, των εργασιακών σχέσεων και την απελευθέρωση των απολύσεων.  Ενάντια στη μείωση του αφορολόγητου ορίου που θα επιβαρύνει με αύξηση της φορολογίας τους μισθωτούς και τους συνταξιούχους.  Ενάντια στους πλειστηριασμούς λαϊκών κατοικιών.  Καμία εμπλοκή της χώρας μας σε ιμπεριαλιστικούς πολέμους.  Ανασύνταξη του συνδικαλιστικού κινήματος σε ταξική κατεύθυνση που θα απορίπτει και θα αποκρούει κάθε μεθόδευση και κάθε αντεργατικό μέτροπου χτυπά τις κατακτήσεις των εργαζομένων…. Στις εκλογές 24-28 Απριλίου αλλάζουμε την πορεία του Συλλόγου Προσωπικού ΕΥΔΑΠ ψηφίζοντας μαζικά το ψηφοδέλτιο της ΕΣΚ ΕΝΟΤΗΤΑ-ΣΥΝΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ. • Είναι η παράταξη που έγκαιρα ενημέρωνε για τις εξελίξεις, προετοιμάζοντας παράλληλα τους εργαζόμενους να αντισταθούν. • Η αλλαγή συσχετισμών και πορείας του Συλλόγου Προσωπικού μπορεί και πρέπει να αποτελέσει βήμα στην οργάνωση της πάλης ενάντια στην αντεργατική λαίλαπα πουθα συνεχιστεί. • Ήρθε η ώρα να ανοίξει η προοπτική για την ανασύνταξη του συνδικαλιστικού κινήματος και στην ΕΥΔΑΠ, να ενισχυθούν ακόμα περισσότερο οι δυνάμεις που συσπειρώνονται με το ΠΑΜΕ. • Ήρθε η ώρα να ψηφίσεις με κριτήριο τις δικές σου πραγματικές και σύγχρονες ανάγκες, να μην υποκύψεις στους εκβιασμούς. • Να ψηφίσεις για τη στάση που κράτησε η κάθε μία δύναμη και όχι τον φίλο, τον συνάδελφο ή αυτόν που το δικαίωμα σου το έκανε ρουσφέτι.

Για τους συναδέλφους υδρονομείς.

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ 21-4-2017 «Περί προσλήψεων- απολύσεων-ιδιωτικοποιήσεων και άλλων δαιμονίων» Συνάδέλφισσες-Συνάδελφοι Σχετικά με το θέμα των 23 νέων υδρονομέων και τις ανακοινώσεις που μας τσουβαλιάζουν με τις άλλες συνδικαλιστικές δυνάμεις που αδράνησαν είμαστε αναγκασμένοι να πούμε τα εξής: Εμείς από την αρχή προσπαθήσαμε να αντιμετωπίσουμε το θέμα με όρους κινήματος, συσπείρωσης με τους άλλους εργαζόμενους και τα σωματεία μας, χωρίς προσπάθεια καπηλείας του αγώνα των συναδέλφων υδρονομέων και αποκόμισης οφέλους απ’ αυτόν. 1. Μέλη της Γραμματείας ΠΑΜΕ-ΕΥΔΑΠ και του συνδυασμού της ΕΣΚ Συλλόγου Προσωπικού υδρονομείς συμμετείχαν στη δημιουργία επιτροπής αγώνα για την ανάδειξη του προβλήματος που υπάρχει και στα υδρονομεία και την ανάγκη πρόσληψης με πλήρη δικαιώματα των συναδέλφων υδρονομέων. 2. Ζητήσαμε από το ΔΣ του Συλλόγου Προσωπικού και πήραμε ομόφωνη απόφαση ότι οι συνάδελφοι υδρονομείς καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες και θέσης τακτικού προσωπικού και δε θα γίνει αποδεκτή καμία απόλυση. Κάναμε άμεση παρέμβαση στη διοίκηση ως σωματείο και της γνωστοποιήσαμε την απόφασή μας και την πρόθεση μας να προχωρήσουμε σε κινητοποιήσεις αν αυτή δε γίνει σεβαστή απ’ τη διοίκηση. 3. Ζητήσαμε από την Εκτελεστική Επιτροπή της ΟΜΕ-ΕΥΔΑΠ και πήραμε ομόφωνη απόφαση να αποσταλεί έγγραφη επιστολή προς τη διοίκηση που να ξεκαθαρίζει πως θεωρούμε τους συναδέλφους υδρονομείς τακτικό προσωπικό και δε θα δεχτούμε καμία απόλυση, καθώς επίσης θα ζητάμε την άμεση μετατροπή των συμβάσεων τους σε αορίστου χρόνου (παρά την ομόφωνη απόφαση η επιστολή προς τη διοίκηση δεν πήγε ποτέ). 4. Καταθέσαμε ψήφισμα στην ΓΣ του Συλλόγου Προσωπικού με τα ίδια αιτήματα όπου και εκεί πήραμε ομόφωνη απόφαση, που κατατέθηκε στο ΔΣ της ΕΥΔΑΠ το οποίο πήρε την απόφαση μετατροπής των συμβάσεων τους σε αορίστου χρόνου (απόφαση που τώρα δεν τηρεί και ξανακάνει ΔΣ με κίνδυνο να ανατραπεί η πρώτη απόφαση). 5. Κάναμε έγγραφο αίτημα για την άμεση σύγκληση του υπηρεσιακού συμβουλίου (μέσω του εκπροσώπου μας σ’ αυτό) και την εφαρμογή του κανονισμού προσωπικού φέρνοντας σε δύσκολη θέση τη διοίκηση. 6. Ζητήσαμε άμεση σύγκλιση της Εκτελεστικής Επιτροπής και συνάντηση με τη διοίκηση αμέσως μόλις μάθαμε για την απαράδεκτη ενέργεια της διοίκησης και των υπηρεσιακών παραγόντων να τους γνωστοποιήσει την απόλυση τους. 7. Καταθέσαμε πρόταση για στάση εργασίας 9-12 τη Δευτέρα ούτως ώστε να στηρίξουμε έμπρακτα τους συναδέλφους υδρονομείς και απαιτήσαμε από την ΟΜΕ-ΕΥΔΑΠ να βγάλει δελτίο τύπου και να απευθύνει κάλεσμα στους εργαζόμενους. 8. Βγήκαμε με όσες δυνάμεις έχουμε στους χώρους εργασίας και ζητήσαμε από τους εργαζόμενους να βρίσκονται τη Δευτέρα στη Λαοδικείας και να στηρίξουν τους συναδέλφους υδρονομείς, τις σταθερές σχέσεις εργασίας, τη δουλειά τους την ίδια. Συναδέλφισσες-Συνάδελφοι Πρέπει να είναι καθαρό πως εδώ πρόκειται για απολύσεις και όχι για «αποκατάσταση της νομιμότητας» ή για «λάθος χειρισμούς» των συναδέλφων υδρονομέων που έφερε αυτό το αποτέλεσμα όπως προσπαθεί να μας δικαιολογηθεί η διοίκηση. Είναι ο ίδιος λόγος που δε γίνονται προσλήψεις μόνιμου προσωπικού για σχεδόν 15 χρόνια και πολλαπλασιάζονται οι εκμεταλλευτικές σχέσεις στην ΕΥΔΑΠ (8μηνίτες, πρακτικάριοι, εργολαβικοί, ενοικιαζόμενοι, μπλοκάκια). Μπροστά στην πλήρη ιδιωτικοποίηση και στη μεγιστοποίηση του κέρδους δε θέλουν σταθερές σχέσεις εργασίας με δικαιώματα. Το επόμενο διάστημα το φαινόμενο θα ενταθεί και θα αξιοποιηθεί γι αυτό και όλο το αντεργατικό οπλοστάσιο (ομαδικές απολύσεις, συνδικαλιστικός νόμος, αξιολόγηση, κινητικότητα, κατάργηση κανονισμών προσωπικού κλπ) που έχει συμφωνηθεί και στη θέση αυτή θα βρεθούν όλοι οι εργαζόμενοι και στην ΕΥΔΑΠ. Φτάνει πια. Καιρός να δουν τη δύναμη μας. Να καταλάβουν ότι δε θα ζήσουμε στη μιζέρια και την ανασφάλεια, δε θα δεχτούμε για μας και τα παιδιά μας το μέλλον που μας επιφυλάσσουν. Να δείξουμε τώρα την αλληλεγγύη και την στήριξη μας στον αγώνα των συναδέλφων μας, στον αγώνα όλων για σταθερές σχέσεις εργασίας, για ζωή με δικαιώματα με κριτήριο τη ικανοποίηση των σύγχρονων αναγκών μας κι όχι τα κέρδη των μετόχων. Να δηλώσουμε με τη στάση και την παρουσία μας την απόφαση μας να μη δεχτούμε καμιά απόλυση στην ΕΥΔΑΠ. Παίρνουμε μέρος μαζικά στη στάση εργασίας και στη συγκέντρωση στη Λαοδικείας στις 9:30 τη Δευτέρα . Ενώνουμε τη φωνή μας και πολεμάμε μαζί με τους συναδέλφους μας δηλώνοντας: ΔΕ ΘΑ ΠΕΡΑΣΟΥΝ ΟΙ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΟΥΤΕ ΤΩΡΑ ΟΥΤΕ ΣΤΟ ΜΕΛΛΟΝ. ΑΜΕΣΗ ΜΕΤΑΤΡΟΠΗ ΤΩΝ ΣΥΜΒΑΣΕΩΝ ΤΩΝ ΣΥΝΑΔΕΛΦΩΝ ΥΔΡΟΝΟΜΕΩΝ–ΝΑ ΔΩΘΕΙ ΤΕΡΜΑ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗ ΤΟΥΣ ΑΝΑΣΦΑΛΕΙΑ.

ΒΙΝΤΕΟ του ΠΑΜΕ για την ΠΡΩΤΟΜΑΓΙΑ (2017)